Personeelstekorten los je niet op door te blijven zoeken waar iedereen zoekt. Het vraagt om anders denken, anders organiseren, en vooral: om verder te kijken dan cv’s en diploma’s.
Toekomstbestendig ondernemen is anders kijken naar je personeel
In de regio Rijnmond staan 75.000 mensen met talent te springen om aan de slag te gaan. Mensen die misschien niet in het standaard plaatje passen, maar wél van waarde zijn voor jouw organisatie. Als je bereid bent om anders te kijken, en deze mensen een kans te geven.
Werkcentrum Rijnmond helpt je om dit mogelijk te maken. We zorgen dat jij als ondernemer niet alleen staat in deze uitdaging. Met praktische ondersteuning, begeleiding op de werkvloer en financiële regelingen maken we de drempel lager en de kans groter. Voor jouw organisatie én voor nieuw talent. Samen maken we ruimte voor nieuwe collega’s én bouwen we aan een arbeidsmarkt die niemand uitsluit.
Wet banenafspraak
Vanuit de Wet banenafspraak nemen we verantwoordelijkheid om die 75.000 mensen toekomstbestendig werk te bieden. Dat is de afspraak die wij hebben in onze regio. Jij speelt daarin een sleutelrol. En wij staan naast je, vanaf de eerste stap.
Laat je verder helpen door Werkcentrum Rijnmond
Heb je een personeelsvraag of zoek je manieren om anders te werven en te organiseren? Vraag dan nu een gratis adviesgesprek aan via het formulier hiernaast. We denken met je mee over kansen, begeleiding en regelingen die jouw organisatie verder helpen.
De livestream van 22 mei terugkijken?
Laat je inspireren door andere werkgevers en krijg praktische tips van onze experts. Naar de livestream.